GROUPES D’ANALYSE DE PRATIQUES PROFESSIONNELLES DANS LE SECTEUR SOCIAL & MÉDICO-SOCIAL

Les groupes d'analyse de pratiques professionnelles dans le secteur social et médico-social sont des sessions de formation et d'échange conçues pour aider les professionnels à réfléchir sur leurs pratiques, partager leurs expériences et améliorer leurs compétences dans le domaine.

Objectifs

Prendre du recul et délimiter le cadre de son intervention

Identifier les facteurs déterminant les limites professionnelles

Développer une posture professionnelle dans la fonction d’accompagnant, notamment dans les situations particulières (conflits, agressivité, maladie, deuil, etc.)

Impulser une attitude réflexive

Ouvrir d’autres perspectives quant à la mise en œuvre des techniques d’accompagnement dans le respect des souhaits et des besoins des personnes

Les plus

Des formateurs issus du monde professionnel et spécialisés dans le secteur social et médico-social

Des interventions sur le site de l’entreprise ou dans le centre de formation

 

Vous serez

Les groupes d’analyse de pratiques professionnelles sont des espaces d’expression, d’accompagnement et soutien des professionnels du secteur social et médico-social.
Il s’agit de réfléchir sur sa pratique professionnelle, conscientiser sa place et sa posture professionnelle. La présence d’un intervenant formé à l’analyse des pratiques favorise l’explication des situations vécues, l’échange de pratiques et l’élaboration de nouvelles pistes de travail.

L’animation des séances est effectuée par un formateur formé à la méthode de l’entretien d’explicitation de Pierre Vermersch, présentant un ensemble de techniques pour faciliter la conscientisation par la description fine de l’action et des connaissances implicites qui y sont liées.

Durée

Les durées, dates et lieux sont définis en accord avec le commanditaire.

Rythme

En fonction de la demande

Modalités d’évaluation

Évaluation oral à l’issue de chaque séance

Cette formation permet aux salariés de consolider leur posture professionnelle.

L’ensemble des participants sont des salariés du secteur (entreprises privées, associations, etc.), volontaires pour suivre la formation. Ils sont détachés de leurs activités, sur le temps de la formation.

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap, nous consulter pour définir les modalités d’accueil.

L’organisme de formation contractualise une convention annuelle qui couvre :

  • Les temps d’animation de séances
  • Les temps de bilan et de partage du compte-rendu
  • Les temps de déplacement du formateur
  • Les temps de concertation intermédiaires
08 janvier 2024